Débuter votre carrière avec un gagnant

Canada's 10 Most Admired Corporate Cultures
Achievers 50 Best Engaged Workplaces

Nous bâtissons notre entreprise en promouvant les leaders issus de nos programmes de formation. Nous avons des ouvertures limitées pour des gestionnaires d'expérience qui sauront répondre à des besoins spécialisés. Nous leur consacrerons attentivement le temps voulu pour les aider à s'intégrer à notre culture d'entreprise unique.

Programmes de formation

Le Marché du Store/Blinds To Go offre des programmes de développement de leadership reconnus à l'intention des diplômés exprimant de l'intérêt pour la gestion des affaires. Nous vous encouragerons à acquérir les compétences requises pour gérer le personnel et ce, au début de votre carrière.

Programme de formation en gestion

Un programme de développement de base pour les diplômés en gestion d'entreprise et en arts libéraux, cherchant à développer des compétences de gestion et de leadership essentielles.
  • Commencez carrière comme conseiller en décoration
  • Une option de formation accélérée en gestion (FAME)
  • Programme de formation des gérants du marketing sont aussi offerts.

Programme de développement du leadership manufacturier

Le Programme de développement du leadership manufacturier est conçu à l'intention des diplômés en fabrication ou en gestion des affaires, exprimant de l'intérêt à devenir des gestionnaires dans le domaine de la fabrication.

Recruteur regional - stagiaire

Le stagiaire en recrutement amorce une position intensive offrant des responsabilités réelles, ainsi qu'une opportunité pour faire toute une différence. Le (la) candidat(e) acquerra des connaissances au sujet de notre entreprise tout en développant des compétences essentielles en compagnie d'autres stagiaires en gestion et ce, avant de participer à notre programme accéléré de formation en recrutement.

Profiles

Rachel Smith

Gérante Générale
La regione de Long Island
"Je n'ai jamais travaillé pour une entreprise aussi novatrice que LMDS/BTG. J'ai pu profiter d'une formation personnalisée à toutes les étapes de ma carrière. Voilà la clef de mon succès! J'ai acquis de l'assurance en tant que femme, leader et professionnelle en raison des compétences et des connaissances que j'ai maîtrisées chez LMDS/BTG. Je suis fière de pouvoir les partager avec la prochaine génération afin de les aider à se développer."

Antoine Filion

Directeur d'usine
Montreal
"Après un an seulement comme participant au Programme PDGL, j’ai acquis de précieuses connaissances au sujet du milieu du détail ainsi que les compétences me permettant d’atteindre mes objectifs de carrière. Je pilote présentement une équipe de 45 employés à la manufacture. Le temps et les efforts investis par LMDS/BTG à mon perfectionnement sont la source de mon succès."

Heather Morgan

Gérante Des Ventes
North NY Region
Je voulais faire carrière chez une entreprise m’offrant des occasions de promotion et la possibilité de travailler en équipe. Le Programme de formation des gérants m’a permis de travailler avec des mentors et dirigeants qui avaient à cœur mon succès personnel. Après quatre ans seulement, j’agis en tant que mentor auprès de la prochaine génération de leaders.

Stephanie Carson

Gérante Des Ventes Et Du Développement
Montreal
Le Marché du Store / Blinds to Go m’a donné tous les outils qu’il me fallait pour bien amorcer ma carrière. En peu de temps, j’ai évolué tant au niveau professionnel que personnel. Ceci est dû à l’importance accordée par la firme à la formation de ses employés. Tous et toutes ont l’occasion d’exceller dans leur domaine particulier grâce à l’appui d’un environnement favorisant le travail en équipe. J’ai été très motivée par l’intérêt témoigné par LMDS/BTG envers ma croissance. À chaque étape que je franchis, je sais que j’aide la firme à aller de l’avant.

Hitesh Barot

Directeur Des TI
J'ai connu un cheminement extraordinaire en travaillant au cours des 12 dernières années pour cette entreprise, depuis mes débuts comme employé temporaire puis comme employé à temps complet, pour devenir, à tour de rôle, analyste aux TI, stagiaire en fabrication, analyste de la fabrication, gérant du développement, stagiaire en gestion à un magasin et directeur des TI. Présentement, je gère des secteurs de l'entreprise autres que ceux en lien avec les TI. J'ai trouvé que les titres de poste, bien que satisfaisants, ne pouvaient égaler les opportunités pour apprendre, contribuer, influer les résultats et améliorer la productivité tout en observant mon propre cheminement professionnel et celui des autres. Je prévois que les prochaines années seront des plus intéressantes et remplies de défis : nous verrons l'implantation d'une chaîne logistique de la fabrication à l'échelle globale, une concurrence serrée au niveau des TI et de la gestion des opérations et un marché local sans cesse en évolution. C'est un réel plaisir de voir une entreprise et ses employés connaître le succès. À mon avis, il n'y a aucune autre entreprise qui investit autant dans le développement, le mentorat et la croissance professionnelle à l'interne!

Meetu Mehra

Gérante Générale
Toronto
En cherchant une entreprise où je pourrais commencer ma carrière, il me fallait en trouver une qui offrait deux atouts importants : des occasions de croissance et de développement personnels; et des collègues de travail ayant un véritable esprit d’équipe. J’ai été comblée à cet égard chez LMDS/BTG. Je fais maintenant partie de leur grande famille ayant bâti d’excellentes relations de travail; de plus, j’ai acquis des connaissances qui ont enrichi ma carrière professionnelle.

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